Garou n’a jamais accepté que les gens autour de lui paient dans les compliments – et que les compliments – quand, par exemple, il quitte la scène et écoute leurs commentaires.
Alors que l’adrénaline est dans le tapis et l’a conduit à son hôtel, il préfère que son équipe lui dit les vrais cas.
• Lire aussi: «Star Academy»: «Notre travail consiste à leur dire de vraies affaires, à les secouer un peu» – Garou
C’est ce qu’il a l’intention de faire cette saison en tant que directeur de l’Académie de Académie starComme nous l’avons vu dans la vie quotidienne la semaine dernière. Certains internautes ont mal réagi aux remarques de Garou ou de la Faculté, composée d’émégin, Véronic Dicaire et Pierre Lapointe.
Garou n’est pas surpris que certains fidèles de Académie star Découvrez qu’ils sont parfois durs avec les académiciens.
Photo Agence QMI, Joel Lemay
“Je trouve ça beau, cela signifie que les gens ont déjà adopté des académiciens comme leurs enfants”, a-t-il déclaré juste avant la deuxième variété de la saison dimanche. Notre travail consiste à leur dire de vraies affaires, à les secouer un peu. Lorsque nous leur donnons des compliments, ce n’est pas Flagornerie, c’est un vrai bravo », a déclaré Garou.
-Il a toujours voulu que son entourage se prépare, si nécessaire.
«Ce qui m’a fait énerver le plus dans mes premiers jours, c’est quand on m’a dit:» Ah tu étais bon la nuit! «Ou« Quel bon spectacle! ». Il s’est mis en colère, parce que je voulais être dit: “Ce n’était pas génial” et “Ouais, celui-là était moins bon”, a révélé Garou, une méthode rappelant celle de René Angélil avec Céline Dion.
Du cor sur l’ego
«C’est un travail difficile, vous devez mettre une corne sur l’ego. Je veux la vérité, la spontanéité. Vous devez faire sortir les académiciens de la boulle. Vous devez savoir comment faire des critiques, un échec que vous devez savoir comment vivre avec cela, et j’ajouterais que cela se fait toujours en bienveillance: «Ajout du grand gars.
Garou croit donc, comme la faculté de l’Académie, qui est mieux avancé dans cet environnement en ne mettant pas nos têtes dans le sable.
Photo Agence QMI, Joel Lemay
«J’aime l’authenticité, je suis là pour ça», a poursuivi le directeur. C’est ce que j’ai dit au début à Jean-Philippe Dion: C’est à vos risques et danger si je suis directeur. Au début, je ne pouvais pas me voir l’emmener là-dedans, puis il m’a dit: «Je veux que, de vérité, je veux qu’il prépare un peu l’entreprise». Nous ne nous sommes pas consultés, ce n’est pas une mission que nous nous sommes donnée, mais les quatre, donc moi et la faculté, nous sommes dans le même réglage pour cela: nous disons les vraies choses, nous nous parlons vraiment les uns aux autres cas réels , nous sommes d’accord, donc nous avons tort les quatre (rires). Nous sommes réels! “
