Selon une enquête, une majorité de fonctionnaires fédéraux s’opposent au travail en présentiel trois jours par semaine.
À compter du 9 septembre, les employés fédéraux devront se rendre au bureau au moins trois jours par semaine au lieu des deux jours actuels. Pour les cadres, un minimum de quatre jours est requis.
Selon les données de l’Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) publiées mardi, près de 90 % de ses 65 000 membres sondés « s’opposent fortement » à cette nouvelle réglementation.
De plus, 75 % des personnes interrogées envisagent de « contester » la décision et 64 % des personnes interrogées envisagent « peut-être de déposer une plainte ».
« Les membres de l’AFPC sont mécontents, et avec raison. L’employeur a pris une décision unilatérale qui ne repose sur aucune preuve», a déclaré le syndicat dans un communiqué publié mardi.
Répercussions possibles
Selon l’AFPC, aller travailler trois jours par semaine pourrait avoir un impact « important » sur ces travailleurs, 91 % d’entre eux estimant que les dépenses, comme le stationnement, la garde d’enfants, le déjeuner et les déplacements, augmenteront considérablement.
Par ailleurs, 90 % des personnes interrogées s’inquiètent du temps de trajet et 89 % s’inquiètent de l’équilibre entre vie professionnelle et vie familiale.
L’enquête indique que l’environnement (84 %), la santé mentale (83 %), la satisfaction au travail (80 %), le manque d’espace de travail (79 %) et les obligations familiales (73 %) sont les autres préoccupations des travailleurs face au fait de devoir travailler. travailler trois jours par semaine au bureau.
Selon une autre étude de l’AFPC menée en mai dernier par la firme Abacus auprès de 2 000 Canadiens, la majorité des Canadiens (69 %) estiment que les employés devraient avoir la possibilité de travailler à domicile à temps plein ou à temps partiel.
Plusieurs contestations ont été déposées par le syndicat contre Ottawa au cours des dernières semaines.
