Passation de relais à la tête de la maison familiale française et indépendante. Christophe Sabater33 ans, prend la direction de l’entreprise, succédant à son père François Patrick Sabaterqui a créé et développé TechnicoFlor pendant 44 ans. Sa nomination est effective depuis le 2 janvier 2025.
Diplômé d’une école de commerce internationale, Christopher Sabater rejoint TechnicoFlor en 2015, en dernière année d’études. D’abord responsable du développement de l’entreprise en Chine, il pilote une stratégie de fusion-acquisition à Shanghai et repense la stratégie commerciale et marketing pour l’adapter au marché asiatique. En 2016, il prend la responsabilité du marché « Moyen-Orient et Afrique ».
En huit ans, il ouvre un bureau à Dubaï pour gagner en réactivité et renforcer les liens locaux avec les marques locales, s’entoure d’une trentaine de collaborateurs (dont 3 parfumeurs), ouvre également un bureau au Kenya et en Arabie Saoudite. . En 8 ans, la part de marché de la zone Moyen Orient/Afrique est passée de moins de 10 % du chiffre d’affaires de l’entreprise à 35 %.
Pendant ce temps, Christopher supervise les marchés d’Asie du Sud-Est, notamment l’Inde, l’Indonésie et la Chine. Il participe activement aux décisions stratégiques de l’entreprise, comme la construction d’une nouvelle usine automatisée de 10 000 m2 à Beautéville, près de Shanghai.
« Mon père et moi travaillons main dans la main depuis des années. Sa vision innovante a toujours guidé nos choix stratégiques et je suis ravi de reprendre les rênes de notre entreprise familiale avec la même passion et la même volonté de continuer à écrire notre histoire, qui plus est, aux côtés de mon frère. Jérémie SabaterParfumeur », confie le jeune manager.
Le nouveau leader veut doubler le chiffre d’affaires de TechnicoFlor dans les cinq prochaines annéestout en augmentant le nombre d’unités de production de trois à cinq, avec des projets d’implantation en Inde, aux États-Unis et en Amérique latine.
Christopher Sabater ambitionne également d’intensifier les initiatives de TechnicoFlor en matière de rresponsabilité sociale et environnementale. Pionnière de l’éco-conception de parfums grâce à son outil « FlorIndex », certifié par l’AFNOR, l’entreprise continue de réduire son empreinte carbone ainsi que sa consommation d’eau et d’énergie. « Je souhaite faire de notre groupe un acteur mondial exemplaire, engagé tant sur le plan environnemental que social, avec toujours plus de transparence et d’éthique », déclare-t-il.
Il souhaite par ailleurs investir dans l’intelligence artificielle comme levier pour élargir les horizons créatifs de l’entreprise. L’entreprise explore le potentiel de l’IA pour accompagner ses 14 parfumeurs dans la conception de nouvelles formules, optimiser les process ou encore anticiper les tendances de demain.
François Patrick Sabater reste membre du Conseil de Surveillance et conserve la direction d’API Holding où il continuera à s’investir pleinement en concentrant ses efforts sur les arômes et les matières premières à travers les différentes filiales.
