Alors peu de mesures touchant aux finances personnelles entrent en vigueur ce mercredi 1euh Cependant, en mai, des échéances clés auront lieu tout au long du mois.
1euh Mai : augmentation du salaire minimum pour les salariés à domicile
Une augmentation du salaire minimum des salariés à domicile, la deuxième depuis début 2024, s’applique à partir de mai (pour les salaires versés fin mai), suite aux négociations entre les partenaires sociaux.
Dans le détail, le salarié de niveau 1 sur l’échelle salariale, sans certification de secteur (baby-sitter occasionnelle, travail familial sans formation, etc.), doit être rémunéré au minimum 12 euros brut (9,22 euros net) de l’heure au lieu de 11,75 euros (hors rémunération partir). Il est de 12,26 euros brut (au lieu de 12,01 euros) pour une garde d’enfants à domicile sans qualification professionnelle (niveau 3).
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Salariés d’employeurs privés « sont désormais payés 3 % au-dessus du SMIC pour le niveau 1 de l’échelle, et ce principe est pérenne puisqu’il est inscrit dans l’avenant à la convention collective négocié en janvier »explique Sigried Debruyne, présidente statutaire et dialogue social de la Fédération des Employeurs Individuels de France.
Quant au salaire horaire de l’assistante maternelle, il passe de 3,45 euros à 3,50 euros brut, et de 3,59 euros à 3,64 euros avec un « titre professionnel » (par enfant accueilli, hors congés payés et hors indemnité d’entretien et frais de repas).
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Une augmentation du taux de la cotisation patronale conventionnelle pour la formation professionnelle, de 0,40% à 0,70%, apparaît également sur les fiches de paie relatives au mois d’avril. « Il permettra de réaliser des opérations de formation complémentaires et de compenser la baisse des départs en formation liée à la réduction des budgets de formation intervenant mi-2023 »indique Mmoi Debruyne.
1euh Mai : légère hausse du prix « référence » du gaz
Le prix moyen de vente de référence du gaz naturel (PRVG) a augmenté pour le mois de mai, de 1,4% par rapport à avril, à 111,19 euros TTC par mégawattheure (MWh). Il comprend des parts fixes (abonnement) et variables, pour les consommateurs de cuisson/eau chaude et chauffage raccordés au réseau GRDF. En cause, un « légère hausse des prix du marché de gros du gaz naturel, en baisse depuis fin 2023 »note la Commission de régulation de l’énergie (CRE).
Publié chaque mois par la CRE depuis la suppression des tarifs réglementés du gaz mi-2023, ce prix de référence vise à aider les consommateurs à comparer les offres. C’est’« une estimation moyenne des coûts supportés par les fournisseurs pour la fourniture de gaz naturel à un client résidentiel »en intégrant « coûts d’approvisionnement (sur le marché de gros) et coûts de non-approvisionnement » (frais commerciaux, de transport et de stockage, rémunération des fournisseurs, etc.).
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