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les entreprises de travaux publics recrutent

Sur le terrain jouxtant la maison de quartier Édith-Piaf au Mans, quartier de l’Épau, les yeux des jeunes s’illuminent devant les engins de travaux publics. Ils discutent autour des machines réunies pour l’occasion.

« On est content de ce qu’on fait, ça embellit la ville ! »

Devant une pelle, un groupe d’alternants en formation à l’AFPA manifeste en créant une bordure sur une courbe. Les espaces entre chaque bloc et les arrondis sont parfaits. En formation depuis huit mois, ils apprécient leur nouveau métier. J’ai travaillé au centre-ville dit l’un d’eux. Nous étions en train de paver un trottoir. Je suis passé devant hier et je me suis dit : ah ouais, j’ai fait ça !

On est content de ce qu’on fait, ça embellit la ville ! en ajoute un autre.

A l’intérieur, la grande salle du Centre de Quartier est pleine. Un job dating rassemble plusieurs entreprises impliquées dans le chantier des chronolines. Les gens sont venus nombreux pour déposer leur CV, rencontrer des employeurs et la foule est dense. Autour des tables hautes, les candidats écoutent attentivement les managers présentant leur entreprise et les postes recherchés.

75 000 heures de travail pour les délais

La Métropole a intégré une clause sociale dans ses contrats publics explique Patricia Charton, vice-présidente de la métropole du Mans chargée du développement économique et commercial. “ Elle impose aux entreprises d’embaucher loin de l’emploi et des quartiers prioritaires, l’équivalent de 45 salariés à temps plein, au risque d’une pénalité de 60 €/h. Cela ne les empêchera pas d’en embaucher d’autres au besoin. Au total, les chronolines représentent un projet de 75 000 heures.

Cette journée spécifique vise à promouvoir les métiers des travaux publics et à déconstruire les préjugés. Ce sont des métiers passionnants explique un chef d’entreprise. Nous travaillons en équipe pour le bien commun en améliorant le cadre de vie. Les possibilités de développement sont vastes. Nous recherchons des personnes de tous âges, garçons ou filles, et nous avons de nombreux exemples de parcours réussis.

Outre la Métropole et la fédération départementale des travaux publics, les agences d’intérim se sont également mobilisées. Avec l’AFPA, ils organisent une formation rémunérée de trois mois, qui permettra aux candidats d’acquérir les bases et les certifications des métiers VRD (Routes et Réseaux Divers).

Local Mission: 02 43 84 16 60, 39 rue de l’Esterel in Le Mans.

 
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