les quatre groupes d’employeurs unis

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Point commun des personnes présentes : ils sont tous salariés d’un groupe d’employeurs (GE) basée à Redon. «C’est un singularité de notre domaine d’activité : Redon n’a pas moins de quatre groupes d’employeurschacun avec son propre domaine d’activité», expliquent les organisateurs.

Au total, les quatre GE du Redonnais emploient 101 salariésdans des emplois partagés avec 270 structures adhérentes . Ces adhérents co-employeurs peuvent être des entreprises, des collectivités, mais aussi des clubs ou associations sportives.

Les GE Gesticulteurs

C’est un groupe deemployeurs culturelscréé dans 2008 . Il rassemble 48 ouvragesco-employeurs, répartis sur toute la Bretagne tous porteurs de projets culturels.

Ses 12 employésen emploi partagé déploient leurs compétences dans les domaines deadministration le diffusion de l’émissionet le communication . «Trois positions sur fonctions supportssont dédiés au développement de la structure, des conditions de travail des salariés, ainsi qu’aux relations avec leurs co-employeurs. »

Le GESPR

Prononcez « J’espère ». C’est un groupe dédié à métiers du sport et du divertissement créé dans 2014 à l’initiative de quelques autres dirigeants d’associations de Redon. “C’est aujourd’hui 30 salariés pour 103 structuresco-employeurs répartis sur un territoire between Rennes, Vannes and Nantes. »

Les salariés expriment leurs compétences en fonction de leurs métiers. On y retrouve notamment animateursde la entraîneursde la sauveteursde la entraîneurs de la enseignantsAPAS (sport de santé), de la chefs de projetde la gestionnaires d’événements sportifs les responsables de communication ou marketingsportif.

Le GEIQ (Groupement Employeur pour l’insertion et la qualification) ANIME Sports et Loisirs

C’est un groupe dédié à métiers du sport et du divertissement mais seulement dans le cadre d’un formation en alternancepour public loin de l’emploi .

Créé en 2023 à l’initiative du GESPR, il mobilise tous les acteurs sensibles à la problématique de lal’inclusion par le sportet par le formation qualifiante . « Plus de 30 alternantssont accompagnés depuis début 2024 et sont les bienvenus dans 31 structures . »

Oie

C’est le groupe des employeurs multisectorielde Redon. Créée en 2017 par six chefs d’entreprises de la région de Redon, forme associative le groupe propose entreprises, collectivités et associations une offre de mise à disposition d’employés a multipropriété et de services RH associés (recrutement et conseil). Management, administratif, ressources humaines, marketing, communication, logistique, qualité, sécurité, environnement, santé au travail…

Les expertises mises à disposition sont très variées. ” En sept ans, plus de 100 salariésont ainsi été mis à disposition en CDI ou en contrat d’apprentissage. Oie, c’est aujourd’hui 87 membres 14 administrateurs, sept personnes en structure, 32 salariésmis à disposition et un pool de plus de 1 000 profils . »

Emploi stable et contrat de travail unique

Le 17 octobre, lors d’un repas, les personnes présentes ont pu faire connaissance etéchanger sur les particularités de leurs pratiques et de leurs cadres professionnels.

« Les salariés en emploi partagé bénéficient emploi stable et un seul contrat de travail avec le groupe des employeurs, tandis que travaillant pour plusieurs structures co-employeurs. Du côté des co-employeurs, le GE assure flexibilité et vous permet de bénéficier des compétences de des employés qualifiésqu’ils je ne pouvais pas embaucher seul. Quel que soit le secteur d’activité, le groupe d’employeurs est doncune formule pour l’avenirOuchacun trouve son intérêt. »

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