L’Université Al Akhawayn a célébré ses entrepreneurs ce samedi 9 novembre, sur son campus d’Ifrane. Les projets de startup concernent divers secteurs, tels que l’agriculture, la santé, l’éducation, la technologie et la finance. Cet événement vise à encourager l’innovation chez les jeunes entrepreneurs marocains.
Le défi est de préparer vos étudiants aux défis du marché du travail actuel. « Chaque année, 300 000 étudiants obtiennent leur diplôme, mais le marché n’offre que 100 000 emplois. Pour y remédier, il faut augmenter le nombre d’emplois, il faut donc avoir plus d’entreprises que le Maroc n’en a. Il faut donc encourager l’entrepreneuriat et l’innovation”explique le Dr Christopher Taylor, vice-président des affaires académiques à l’Université Al Akhawayn.
Les mentors internationaux qui ont participé à cet événement ont pu instruire les étudiants et, au final, choisir les meilleurs d’entre eux pour réaliser des investissements financiers et un coaching ciblés. « Certaines nouvelles entreprises (startups) n’ont pas besoin d’argent, mais de conseils » précise le Dr Christopher Taylor.
Prémisse de démarrage
Le Mois de l’Entreprenariat en Chiffres, c’est 137 jeunes formés dont 36 ont été primés. Parmi les startups récompensées, on peut citer Internship Finder qui met en relation les étudiants et les jeunes diplômés avec des opportunités de stage via une plateforme alimentée par l’intelligence artificielle. La startup a remporté 18 000 dirhams et un accompagnement personnalisé. Il existe également TeleHeard, une startup dédiée à la santé mentale. Celui-ci propose des thérapies en ligne et en réalité virtuelle. La startup a reçu le soutien de six investisseurs, avec un financement de 12 000 dirhams.
La startup SafeDrink, spécialisé dans la purification d’eau portable grâce aux bouteilles équipées de la technologie UV il a gagné 2000 dirhams. La startup Bankly a obtenu un financement de 22 000 dirhams. Il s’agit d’une solution bancaire digitale avec des cartes de paiement à usage unique pour sécuriser les transactions en ligne.
Claro Digital Services a décroché le jackpot avec deux prix. Investissement de 17 000 dirhams et le prix « Startup la plus susceptible de réussir ». C’est une agence qui a pour objectif d’aider les entreprises marocaines à combler la fracture numérique grâce à des solutions e-commerce et des chatbots multilingues.
« C’est la cinquième fois que nous participons. Les trois premières fois, nous n’avons rien gagné, mais nous avons appris à structurer le business model, à présenter une idée, etc. La dernière édition nous avons gagné le mentorat. Je suis très heureux de recevoir ces prix cette année”» déclare Mohammad Zentari, étudiant de dernière année à Al Akhawayn et co-fondateur de Claro digital services. Le jeune entrepreneur a créé sa startup alors qu’il était en 2ème année.
Startup panafricaine
La plateforme panafricaine Student Paddy a attiré l’attention de mentors qui ont proposé jusqu’à 50 000 dirhams en fonds propres. Cette start-up met en relation étudiants, employeurs et anciens élèves en Afrique. Il utilise l’intelligence artificielle pour faciliter l’adéquation emploi, proposer des stages et des outils de développement professionnel. « Nous sommes actuellement présents au Nigeria. Nous sommes très fiers de l’opportunité qu’offre le Mois de l’entrepreneuriat d’avoir du mentorat et des rencontres avec des experts de l’industrie qui nous offrent de précieux conseils. Ces personnes ont des années d’expérience et comprennent mieux le marché. Nous avons eu l’occasion de présenter notre solution”», déclare Nnaemeka Praise Ifeakor, cofondatrice de la startup, alias Nachi. Sa collègue Hajar Nafid est très confiante quant à l’impact positif que peut avoir leur startup sur les marchés africains. « Nous pouvons élargir la base de talents et aider les jeunes à s’améliorer pour l’avenir » dés.
Les dirigeants de demain
À l’Université Al Akhawayn, au cours des deux premières années, les étudiants peuvent choisir une grande variété de cours, allant du commerce à la psychologie, en passant par les sciences sociales, etc. Au bout de deux ans, ils choisissent le chemin qu’ils souhaitent emprunter. « Nous voulons que nos étudiants connaissent un avenir différent. Nous participons en leur donnant la confiance nécessaire pour devenir entrepreneurs. Enfin, nous les connectons pour en faire de futurs leaders »», déclare le chef du département d’employabilité et d’entrepreneuriat de l’université Al Akhawayn.
Développer le leadership et la confiance en soi sont les maîtres mots pour Nicolas Klotz, directeur du département d’entrepreneuriat de l’université Al Akhawayn. Il affirme que la génération Z a beaucoup souffert à cause du Covid, qui «Cela a créé un manque évident de comportement et de confiance en soi.» Le rôle de l’université est de faciliter le dialogue avec les dirigeants d’entreprises et d’aider les étudiants à mieux se connaître.
“Notre tâche est de développer la confiance en soi de l’étudiant qui l’a perdu en tant que Gen Z, qui sait faire beaucoup de choses, avec beaucoup de qualités et qui surfe dans tous les sens”, explique Nicolas Klotz.
L’Université Al Akhawayn met un point d’honneur à œuvrer en faveur de l’employabilité de ses étudiants. En 2023, 84 % des diplômés collégiaux ont trouvé un emploi avant l’obtention de leur diplôme. D’ici 2025, l’objectif est d’atteindre 90 %. « Les familles étudiantes ont fait un gros investissement et nous pensons qu’elles doivent le récupérer très rapidement. La meilleure façon d’y parvenir est que leurs enfants trouvent rapidement du travail. » conclut le Dr Christopher Taylor, vice-président des affaires académiques à l’Université Akhawayn.
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