Ismaël Semani, directeur numérique, Groupe Omnicom Média Montréal
- Expression fréquemment utilisée : “La folie, c’est faire la même chose encore et encore et s’attendre à un résultat différent.” Cette citation attribuée à Albert Einstein reflète parfaitement les qualités essentielles d’une agence : l’agilité, la flexibilité, la prise de recul et l’atteinte de ses objectifs par la recherche continue de solutions.
- Ton loisirs favoris : Football! Il y a quelque chose de magique à être sur un terrain, mon âme d’enfant y est probablement restée. C’est là que je me remplis d’énergie positive. Nous avons également une très bonne équipe chez OMG ! Un autre passe-temps, voir ma fille grandir, n’a pas de prix.
- Un fait inhabituel : Mon père est tunisien et ma mère du Laos. Vraiment inhabituel !
- Quels conseils donneriez-vous à la prochaine génération ? Il est difficile de choisir un seul conseil. Avec presque 20 ans d’expérience dans l’industrie, à mon avis, il est de notre devoir de le transmettre à la prochaine génération ! Je leur dirais que le secret de l’épanouissement réside dans la recherche constante de progression : toujours chercher à apprendre de nouvelles choses, se lancer des défis, s’entourer de mentors… Je leur dirais aussi de saisir toutes les occasions de pratiquer. , même si c’est quelque chose qui fait peur… encore plus si c’est quelque chose qui fait peur, au final, il n’y a pas d’échecs, il n’y a que des retours.
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J’ai commencé ma carrière en France en 2005 dans une agence spécialisée dans le SEO/SEM appelée Takezo, qui rejoint ensuite le groupe Dentsu. J’y ai passé 15 ans de ma vie et j’en profite pour lui rendre aujourd’hui hommage. J’y ai rencontré des talents et des mentors exceptionnels qui ont cru en moi et qui ont contribué, en partie, à être qui je suis aujourd’hui.
L’agence est un monde qui me convient. Dynamique, en constante évolution, avec des solutions et des technologies qui évoluent constamment, bref, c’était exactement ce dont j’avais besoin pour nourrir ma soif d’apprentissage et de défis.
Chez Dentsu, j’ai eu l’opportunité d’explorer divers métiers tels que le SEO, le SEM, le Display, et probablement l’une de mes plus grandes réalisations a été de construire et développer le département Paid Social chez Dentsu France.
En 2020, au début de la pandémie, j’ai rejoint d’autres talents incroyables chez Jellyfish France, un choix guidé par le besoin d’être plus présente pour ma fille et de développer à nouveau quelque chose. J’ai contribué à la croissance d’un centre d’experts et au succès de plusieurs pitchs stratégiques pour l’agence.
En 2022, nous avons fait un choix familial et nous sommes installés au Canada, à Montréal. Aujourd’hui, l’histoire se répète, j’ai la chance de travailler avec de nouveaux talents, jeunes et avec de fortes convictions. Dans mon rôle de directeur digital, j’accompagne un portefeuille de marques dans leurs différents enjeux de transformation digitale et de croissance, tout en m’investissant dans des projets de développement au sein de l’agence. Pour boucler la boucle, j’ai aussi à cœur d’accompagner la relève dans le but, qui sait, qu’elle devienne des stars du secteur.
