Présentation de l’ouvrage en hâte par C. Gaudart et S. Volkoff (de G. à D.)
Crédits : DR
Le 26 novembre 2024, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Tarn-et-Garonne a réuni experts en santé au travail, auteurs, chercheurs et collectivités territoriales autour d’un sujet majeur : les rythmes de travail et leurs impacts sur la santé au quotidien. Cette conférence, qui s’est tenue à Montbeton à l’espace Jean Bourdette, a offert un espace d’échanges et d’innovations pour tous ceux qui souhaitent repenser leurs façons de travailler pour mieux vivre. Cette journée concoctée par l’équipe Santé et Sécurité au Travail du CDG82 est soutenue notamment par la commune de Montbeton et la Mutuelle Nationale Territoriale. La journée a été rythmée par des conférences et des ateliers pratiques, le tout autour d’un objectif commun : découvrir les facteurs contribuant à la compression des rythmes de travail, et quelles solutions sont possibles pour mieux comprendre les changements et organiser notre temps pour une meilleure efficacité et un meilleur équilibre.
Points forts de la conférence :
Conférences avec les auteurs du livre « Le Travail Pressé », la présentation des précautions à prendre pour recourir aux nouveaux modes de travail hybrides (télétravail, semaine de 4 jours…) mais aussi la présentation des lois de la productivité. Ces conférences étaient rythmées par de courtes scènes humoristiques improvisées.
Ateliers découverte : pour comprendre la résistance au changement et la surmonter, découvrez la méthode TAF avec son auteur Tableau des actions à faire ou même expérimenter comment les méthodes TOP, Technique d’optimisation du potentiel, peut nous aider à gérer ces rythmes de travail et à recharger nos batteries. Une conférence très populaire ! Les retours ont été extrêmement positifs : de nombreux participants se sont dits motivés à adopter des changements concrets dans leur quotidien pour augmenter leur productivité tout en préservant leur santé. Cette 11ème édition a été synonyme de réussite, de partage et d’ouverture aux innovations comme le souligne M. DEPRINCE, président du CDG82.
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