Grève à Postes Canada : les négociations sont temporairement suspendues

Le médiateur fédéral spécial a décidé de suspendre temporairement la médiation entre Postes Canada et le STTP parce que « les parties restent trop éloignées sur des questions cruciales », selon le ministre fédéral du Travail Steven MacKinnon.

Après plusieurs jours de négociations intensives, il estime que les parties restent trop éloignées sur des questions cruciales pour que la médiation soit fructueuse à ce moment-là.peut-on lire dans une publication sur X de Steven MacKinnon.

Quelques heures plus tard, après avoir quitté le caucus du Parti libéral du Canada, le ministre du Travail a ajouté qu’il extrêmement frustré par le manque de progrès à la table négociations. Les deux parties ont eu accès aux meilleurs services de médiation disponiblesil a souligné.

Steven MacKinnon a déclaré avoir demandé aux deux parties de le rencontrer à son bureau mercredi. Il a assuré qu’il leur exprimerait ensuite ses frustrations. Les deux parties devront revoir leurs positions à la lumière du retrait du médiateur.a-t-il déclaré lors d’un point de presse.

Le ministre du Travail dit espérer que cet arrêt servira de traitement de choc aux négociations, même s’il admet que le conflit de travail pourrait être long.

Postes Canada doit transformer son modèle d’affaires, affirme le ministre

Malgré l’approche des fêtes, Steven MacKinnon a assuré que le gouvernement Trudeau ne compte pas intervenir dans ce conflit comme il l’a fait notamment pour le conflit de travail dans les ports de Montréal, de Québec et de la Colombie-Britannique.

Tous les conflits sont différents, les conditions sont différentes, les enjeux sont différents […] mais ici les enjeux sont fondamentauxa-t-il affirmé, soulignant qu’elles touchent notamment le modèle économique, le modèle de livraison de Postes Canada.

C’est comme si les deux parties [l’employeur et le syndicat] J’ai vécu dans un monde où le modèle commercial de Postes Canada n’a pas évolué. Cependant, c’est une évidence et il est évident que Postes Canada doit procéder à une transformation.

Selon lui, Postes Canada est conçue pour livrer des lettres. Cependant, les Canadiens ne reçoivent ni n’envoient plus beaucoup de lettres. Les deux parties doivent donc trouver une entente permettant à Postes Canada de déménager d’une entreprise qui livre des lettres à une entreprise qui, oui, livre les lettres de manière fiable, mais livre également les colis de manière rentable.

Loin de la fin de la grève

Les quelque 55 000 postiers de l’entreprise publique sont en grève depuis le 15 novembre. Les lettres et les colis ne sont pas traités, à l’exception des allocations gouvernementales.

Le ministre avait déjà admis en début de semaine que les négociations entre Postes Canada et le STTP étaient très difficiles et qu’il ne prévoyait pas une fin rapide de la grève.

On est dans un peu un discours de sourd en ce momenta pour sa part admis le directeur national de STTPYannick Scott, in an interview on the Phare Ouest show on ICI Première.

Selon lui c’est tout le travail ce qui pose actuellement problème dans les négociations entre le syndicat et l’employeur.

Je pense qu’il est peut-être temps de prendre du recul, chacun de nous, et de réfléchir à la manière dont nous souhaitons parvenir à un accord négocié d’ici les fêtes de fin d’année.dit-il.

Outre de meilleurs salaires, les postiers réclament une meilleure conciliation travail-famille ainsi que de meilleures conditions de santé et de sécurité.

Postes Canada, de son côté, affirme que son offre aux syndiqués est compétitive (augmentation salariale de 11,5 % sur quatre ans), compte tenu des pertes de revenus auxquelles elle doit faire face depuis 2018.

Les parties tentent de parvenir à un accord depuis près d’un an.