Nous sommes Nestlé, la plus grande entreprise mondiale de produits alimentaires et de boissons. Nous comptons 308 000 employés, animés par l’objectif d’améliorer la qualité de vie et de contribuer à un avenir plus sain. Nos valeurs sont ancrées dans le respect : respect de nous-mêmes, respect des autres, respect de la diversité et respect de notre avenir. Nous avons une présence étendue avec 413 usines dans plus de 85 pays. Nous pensons que nos collaborateurs sont notre atout le plus important, c’est pourquoi nous vous offrirons un environnement de travail international dynamique et inclusif avec de nombreuses opportunités dans différentes entreprises, fonctions et zones géographiques, en travaillant avec des équipes et des cultures diverses. Tu veux en savoir plus ? Visitez-nous sur www.nestle.com.
« Nestlé souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et recherche la diversité parmi les candidats qualifiés pour l’emploi. Tous les candidats seront pris en considération sans égard à la race, à l’origine ethnique, à la couleur, au sexe, à l’âge, à la religion, à la nationalité, au handicap ou au handicap perçu, à l’état de santé ou à tout autre statut protégé, tel que défini par la loi applicable.
Entreprise : Nestlé Nigéria
Lieu : Usine Agbara (État d’Ogun)
Type de
emploi : À temps plein Qualification minimale : B.Sc.. en ingénierie ou dans des rôles connexes
Expérience professionnelle pertinente minimale : Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle de gestion dans une entreprise manufacturière
Résumé de la position
Nous sommes Nestlé Nigeria Plc. et sommes fiers d’être le plus grand marché opérationnel de Nestlé pour la région de l’Afrique centrale et de l’Ouest. Notre équipe passionnée, collaborative et entrepreneuriale travaille ensemble pour atteindre nos objectifs tout en favorisant une atmosphère qui favorise la croissance individuelle, le bien-être et l’inclusion.
Nestlé Nigeria cherche actuellement à pourvoir le poste de directeur de fabrication atteindre les objectifs de l’unité en donnant aux gens les moyens de développer leurs capacités et leurs méthodes de travail. Veiller à ce que le plan de production soit entièrement mis en œuvre dans les délais et dans le respect des exigences internes et externes répondant aux objectifs de sécurité, de qualité, de coût, de livraison et environnementaux (viser l’excellence de la fabrication).
Un jour dans la vie de Responsable de fabrication :
- Favoriser l’excellence en matière de fabrication en mettant en œuvre les NCE (Foundations and Advanced Practices) pour atteindre les objectifs de la feuille de route One T&P pour les usines.
- Veiller à ce que la culture de santé et de sécurité et les conditions d’environnement de travail sûres fassent systématiquement partie des objectifs de fabrication. Intégrer la durabilité environnementale dans le domaine de responsabilité.
- Veiller à ce que les produits finis soient fabriqués de manière cohérente selon les normes de qualité (conformité), dans les délais et en réponse aux attentes des consommateurs (viser l’excellence de la fabrication).
- Gérer efficacement la production grâce à des examens opérationnels et utiliser des routines standard (SDCA) pour garantir des résultats durables et favoriser l’amélioration continue (PDCA) pour obtenir des résultats révolutionnaires.
- Assurer le lancement en temps opportun des produits nouveaux ou rénovés sur les marchés conformément à l’accord avec l’entreprise.
- Assurer le développement de l’équipe et du personnel du département (y compris le personnel temporaire) – par l’engagement et l’autonomisation des personnes, la gestion des performances, le développement de carrière, la planification de la succession et le coaching.
- Remplacer le directeur de production lorsqu’il n’est pas disponible.
Qu’est-ce qui fera votre réussite ?
- BSc dans des rôles d’ingénierie ou dans un domaine connexe
- Compétences démontrées en leadership pour diriger efficacement un groupe de personnes.
- Expérience dans des environnements techniques et/ou des fonctions de support à la fabrication.
- Doit être capable de fournir une évaluation perspicace et précise de données multiples et complexes sans perdre de vue les informations plus larges.
- Réussir à conduire le changement
- Exposition à la mise en œuvre de techniques d’amélioration continue.
Nous offrons :
- Travail intéressant et stimulant au sein d’une entreprise internationale – une industrie mondiale reconnue dans le secteur des produits de grande consommation
- Possibilité de travailler au sein d’une équipe dynamique de professionnels et de leaders
- Possibilité de travailler sur des projets stimulants et des tâches responsables
- Ambiance pleine de respect, de professionnalisme et d’enthousiasme
- Possibilité d’évolution et d’évolution de carrière
Comment puis-je postuler ?
Si vous trouvez le défi passionnant et qui vous convient, nous avons une excellente culture qui vous permettra de vous sentir accueilli et valorisé dès le premier jour.
Postulez en cliquant sur le bouton « Postuler maintenant », suivez les étapes et joignez une copie de votre CV. La date limite de dépôt des candidatures est fixé au 1er mai 2024. Nous examinerons les candidatures au fur et à mesure de leur candidature, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt ; Toutefois, seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.
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