Depuis l’annonce officielle par ARCOM de supprimer C8 et NRJ12 de la grille de la TNT, mercredi 11 décembre dernier, la suite concernant l’émission Ne touche pas à mon message est devenu un sujet omniprésent dans le paysage audiovisuel français. Le Parisien a révélé ce jeudi 19 décembre que le talk-show quotidien animé par Cyril Hanouna ne serait pas transféré sur CStar en mars prochain. Dans son émission de radio diffusée sur Europe 1, l’animateur a évoqué les rumeurs et révélé plus d’informations sur la suite de Ne touche pas à mon message.
“Nous ne savons pas si nous allons commencer en mars ou en septembre » : Cyril Hanouna dévoile les avancées concernant la suite de Ne touche pas à mon message
Cyril Hanouna donne des nouvelles de la suite de Ne touche pas à mon messagequi ne sera plus diffusé sur C8 après sa suppression de la TNT le 28 février. Ce jeudi 19 décembre, dans l’émission Nous marchons sur la tête, il dit à propos des rumeurs : «J’ai vu beaucoup de choses, que j’ai dit à mes équipes que TPMP s’arrêterait fin février et reprendrait après…“, et explique la suite de Ne touche pas à mon message : “Pour l’instant, nous savons à peu près ce que nous allons faire. Nous ne savons pas si nous allons le démarrer en mars ou en septembre. Il est possible que nous le commencions en mars, il est possible que nous le commencions en septembre. A priori, on fera tout pour le démarrer en mars, pour continuer juste après la fin de TPMP. Donc on tient les équipes informées, mais tout va bien, il n’y a que de bonnes nouvelles.”, précise-t-il. Plusieurs chaînes semblent prêtes à accueillir le programme, selon Cyril Hanouna : «Là, on a le choix du roi, c’est juste qu’on veut bien faire les choses», dit-il.
“Il y a des contraintes légales à respecter : Cyril Hanouna explique pourquoi il a réuni l’équipe Ne touche pas à mon message
Si le ciel semble bleu pour la suite des aventures de Cyril Hanouna et de ses équipes, l’animateur de Ne touche pas à mon message raconte à propos de sa rencontre avec les employés et la société de production qui a donné naissance aux premières rumeurs sur la série : «Quand on est dans une entreprise, il faut informer les salariés car il y a des intermittents, donc il faut dire à l’avance s’ils ne sont pas pris ». Il explique que la réunion a surtout permis de faire un point juridique sur la situation : «Nous préférons dire, nous sommes dans notre droit et nous sommes légaux en disant deux mois avant : “Vous recevrez une lettre et vous serez peut-être licencié fin février, mais repris directement en mars”, plutôt que de dire que nous sommes illégaux. Il y a des contraintes légales à respecter, c’est pour ça qu’on a discuté avec les équipes, il y a une question de légalité. précise-t-il.
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