Par
Emma Grivotte
Publié le
12 novembre 2024 à 18h06
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Bonne nouvelle pour le secteur de l’insertion professionnelle sur les territoires de Pont-Audemer, Beuzeville et Menneval dans l’Eure. Ce mardi 12 novembre 2024, le tribunal judiciaire a rendu sa décision concernant la procédure de sauvegarde de l’association Iter’action Parec.
Un organisme reconnu dans le secteur, avec ses deux friperies à Pont-Audemer, son magasin Ecospace à Beuzeville et son centre de ressources à Menneval.
Offres de reprise acceptées
Voici un extrait de la décision du tribunal :
Les offres de mutation partielle présentées par Sdomode et par l’association Étre et travail sont admissibles.
Ainsi, le tribunal « arrête les projets de transfert partiel », c’est-à-dire que leLes candidats reprendront les activités d’Iter’action.
Ainsi, le Mode Sdo (Syndicat de destruction des déchets ménagers de l’ouest de l’Eure) reprend les actifs et les activités exercées sur les sites de Avec Menneval (qu’il avait créé) et from Pont-Audemer.
Être et travailler, association d’insertion basée à Honfleur, reprend celles du site de Beuzeville.
56 salariés prévus à Menneval
Dans un communiqué envoyé peu avant la décision, Sdomode précisait que si son offre était acceptée, elle créerait un projet d’intégration. L’organisme a également obtenu l’agrément « Atelier et insertion professionnelle » de la préfecture de l’Eure le 10 octobre, avant de déposer son offre.
Le centre de ressources de Menneval va à nouveau employer d’anciens salariés d’Iter’action : 3 encadrants techniques, 2 conseillers en insertion professionnelle, 4 techniciens professionnels en charge de la formation technique (et un cinquième est prévu ultérieurement). Le centre de ressources emploiera également 40 salariés à temps partiel en insertion,25 heures par semaine. Pour un total de 56 employés.
74 employees in Pont-Audemer
A Pont-Audemer, « la date de début du Le projet d’intégration de Sdomode est prévu pour le 1er janvier 2025» a précisé le syndicat.
Les salariés en insertion seront à nouveau intégrés dans le Centre de tri des fibres Sdomode (papiers et cartons issus des points de dépôt volontaires mis à disposition des citoyens, tri des papiers de bureau, tri et destruction des archives confidentielles, conditionnement et mise en balles des cartons et polystyrène).
A noter que Sdomode était le principal client de l’association Parec-Iter’action pour ces activités, dans le cadre de marchés publics. Au premier semestre 2024, Parec, face à ses difficultés d’exploitation, a également mis fin à un accord de mise à disposition de personnel au centre de tri de fibres SDOMODE.
Le Sdomode sauve dans tous les cas 74 emplois sur les sites de Pont-Audemer, dont 53 en insertion.« Hormis le responsable technique, le référent « filière textile » et deux techniciens professionnels déjà présents dans les effectifs de Sdomode, tous les postes sont occupés par d’anciens salariés de Parec’Iteraction », précise le syndicat.
Concerns in Beuzeville
Dans le magasin Ecospace de Beuzeville, il ne restait plus qu’une poignée de salariés permanents. “Nous sommes très heureux pour les personnes en insertion”, réagissent-ils à l’annonce de la reprise.
Cependant, ils s’inquiètent maintenant de leur propre position: « Le stress est toujours là, et nous n’avons pas encore d’informations. » Le réveil de Pont-Audemer n’a pour l’instant pas réussi à contacter l’association d’insertion Étre et travail qui a repris le site.
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