Alors que le vieillissement de la population augmente, le besoin de maintien à domicile devient un enjeu majeur sur l’île. D’autant plus que de plus en plus de personnes âgées expriment le souhait de passer leurs vieux jours chez elles, dans un environnement familier.
Un secteur en tension
Le réseau associatif service personnel national (ADMR) a donc tout un créneau à exploiter.
Reste à former suffisamment de personnel – souvent difficile à recruter – pour répondre aux besoins du territoire.
Récemment, au siège de la fédération ADMR de Haute-Corse à Lucciana, une quinzaine d’aides à domicile ont été récompensées pour l’obtention du diplôme d’État d’accompagnateur éducatif et social (DEAES) via la validation des compétences acquises. expérience (VAE). Un système de formation qui permet à toute personne, quel que soit son âge, son niveau d’études ou son statut, de faire valider son expérience acquise pour obtenir une certification professionnelle. “Nous souhaitons valoriser nos équipes, renforcer leurs expertises et fidéliser nos collaborateurs. a confié Nonce Giacomoni, président de la fédération de Haute-Corse au vu des attentes d’un secteur en tension.
Pour cette formation, un partenariat avec Greta a été réalisé.
Peu connu, le métier d’accompagnateur éducatif et social (AES) recouvre un large éventail de compétences qui vont bien au-delà de l’aide pratique : soutien moral, aide à la socialisation, accompagnement dans les activités de la vie quotidienne.
Au-delà du métier, un engagement
Le nonce Giacomoni mesure l’impact : «Ces compétences permettent également aux acteurs d’établir une relation de confiance, essentielle pour apporter confort et stabilité aux bénéficiaires. Former des salariés qualifiés à l’accompagnement éducatif et social s’inscrit dans une logique de professionnalisation du secteur, mais surtout dans un engagement auprès de ceux qui ont besoin d’un accompagnement digne, respectueux et humain.
