Lors d’une conférence de presse tenue jeudi matin, la haute direction du CIUSSS a détaillé les différentes transformations des services offerts par l’établissement cet été.
Au total, 174 lits seront fermés au CIUSSS, dont environ 140 en hospitalisation et une trentaine d’autres en hébergement (CHSLD). Attention cependant, les dates limites de service et les dates de redémarrage sont différentes : certains lits seront fermés à partir de fin mai, tandis que d’autres resteront disponibles jusqu’en juin.
De plus, tous les lits en santé mentale de la région de l’Estrie demeureront disponibles.
Par ailleurs, les centres de collecte sont moins touchés que l’an dernier par la modulation des services. Si huit de ces centres avaient été fermés à l’été 2023, il y en a trois cette année : le site de la rue Argyll, à Sherbrooke, pour lequel il n’y a plus de disponibilité sur ClicSanté, et ceux de La Patrie et de Lac-Brome ( 17 juin au 8 septembre).
Le directeur des ressources humaines du CIUSSS, Yann Belzile, ainsi que les deux directrice générale adjointe Karine Duchaineau et Annie Boisvert ont participé à la conférence de presse. (Jean Roy/La Tribune)
Du côté des blocs opératoires, la situation sera moins stressante que l’an dernier : six chambres sur neuf resteront ouvertes à l’hôpital Fleurimont, contrairement à cinq en 2023. Le bloc hospitalier de Magog verra deux de ses chambres rester ouvertes. L’année dernière, les quatre salles étaient fermées.
Les points de services de proximité, qui ont remplacé les centres de vaccination, demeureront ouverts tout l’été en Estrie, sauf celui de Magog, qui sera fermé du 16 juin au 8 septembre. Ces points de services permettent de dépister certaines maladies, y compris le streptocoque du groupe A.
Pour voir la liste détaillée des différents services qui seront modulés cet été au CIUSSS par secteur d’activité et par RLS, vous pouvez consulter les fiches d’information officielles de l’établissement ici.
La situation sera meilleure que l’année dernière dans les blocs opératoires de la région. (Jocelyn Riendeau/Archives La Tribune)
Services communautaires touchés
Les services plus proches de la communauté seront également impactés par les vacances.
Par exemple, chaque usager recevant des soins ou un accompagnement à domicile se verra attribuer un intervenant pivot avec lequel il conviendra d’une modulation de ses services pendant l’été.
Les centres d’activités de jour pour personnes vivant avec l’autisme, une déficience intellectuelle ou une déficience physique seront tous fermés du 21 juillet au 17 août.
Interrogée sur les raisons pour lesquelles l’une des rares ressources pour cette clientèle ferme année après année pendant la période estivale, la directrice générale adjointe du CIUSSS aux programmes sociaux et de réadaptation, Karine Duchaineau, explique que ce n’est « qu’une question de ressources humaines ».
« C’est vrai que c’est une clientèle qui a beaucoup de besoins. Des partenariats seront conclus avec des organismes communautaires pour assurer une offre minimale de services », ajoute-t-elle.
Et ces centres ne sont pas les seuls secteurs d’activité qui seront confrontés à une situation de main-d’œuvre hasardeuse.
Karine Duchaineau reconnaît que la clientèle DI-TSA-DP a de sérieux besoins : des partenariats avec des organismes communautaires seront conclus cet été. (Jean Roy/La Tribune)
Cette année, il devrait y avoir jusqu’à 2 000 postes vacants au CIUSSS en raison des Fêtes, contrairement aux 1 500 de l’an dernier, explique le directeur des ressources humaines de l’établissement, Yann Belzile.
Malgré cela, le CIUSSS a pu ajouter 4 000 jours de vacances et faire face à une modulation des services moins importante que ce qu’il avait initialement prévu l’an dernier. “L’année prochaine, [la modulation] sera plus accentué», remarquait un directeur de l’organisation en 2023.
Cette situation est rendue possible notamment par l’espace qui sera réservé cet été aux travailleurs indépendants. Rappelons que le CIUSSS de l’Estrie-CHUS doit, d’ici octobre 2025, cesser complètement de recourir à cette main-d’œuvre.
« Nous ne mettrons pas trop de pression pour éliminer la main-d’œuvre indépendante durant l’été. Vous l’avez bien entendu, nous avons une situation difficile devant nous», note M. Belzile.
Il confirme également que le CIUSSS ira de l’avant avec un appel de bénévoles parmi ses employés afin qu’ils puissent prêter main forte aux régions de la Côte-Nord et de l’Abitibi-Témiscamingue, comme le rapporte La galerie Mercredi.
« Nous avons notre propre situation en Estrie qui n’est pas facile. Mais, en pleine solidarité avec nos collègues de ces régions, […] il a fallu faire un effort», souligne Yann Belzile, qui indique que le CIUSSS pourrait devoir s’adapter si plusieurs travailleurs partent temporairement vers d’autres régions.
Yann Belzile a présenté cet été aux médias le projet de l’établissement pour les indépendants. (Jean Roy/La Tribune)
Réactions
Le président du Comité des usagers du CHUS, Dr Claude Lemoine, salue le fait que les modulations s’annoncent moindres qu’initialement prévues.
«C’est bien pour les usagers d’avoir parfois de bonnes nouvelles du CIUSSS», affirme le Dr Lemoine.
« Tant mieux si la situation est meilleure que prévu », ajoute-t-il. La différence est-elle si perceptible ? Je ne sais pas, mais au moins elle est là. Nous sommes habitués à ce que ça aille de mal en pis, donc c’est une bonne nouvelle.
De telles modulations sont, souligne-t-il, « inévitables », car ne pas les réaliser nécessiterait une absence totale de vacances d’été pour les travailleurs du réseau.
Dr Claude Lemoine, président du Comité des usagers du CHUS. (Frédéric Côté/Archives La Tribune)
De son côté, la présidente par intérim du Syndicat des professionnelles en soins de l’Estrie, Stéphanie Goulet, estime également que le pire a été évité cette année.
« C’est un peu un copier-coller de l’année dernière. Il y a trois semaines, on nous disait encore que ce serait pire que ça, mais un autre tour de roue a été donné par les gestionnaires et ça a fonctionné», mentionne celle qui représente les infirmières, infirmières auxiliaires et inhalothérapeutes de l’Estrie.
Si elle se dit dubitative quant au chiffre de 4 000 jours de vacances supplémentaires disponibles, Mme Goulet reconnaît que des améliorations ont été apportées au calendrier des vacances, avantageux pour les travailleurs.
« La question que je me pose, poursuit-elle, c’est combien de lits dont la fermeture a été annoncée l’étaient déjà. Il y a des lits qui n’ont jamais rouvert après les ajustements de l’été dernier, notamment à Magog, Granby et à l’Hôtel-Dieu.
Interrogé sur les centres d’activités de jour, le représentant national de l’APTS-Estrie, Danny Roulx, affirme que, même si on prive une ressource d’une clientèle dans le besoin, une fermeture d’environ quatre semaines l’été est relativement standard en Estrie pour ce genre de centre. d’établissement.
