Le syndicat des travailleurs de la santé ratifie un nouveau contrat avec UM Health-Sparrow

LANSING, Michigan (WILX) – Les infirmières et les professionnels de la santé de l’Université du Michigan Health-Sparrow ont voté pour approuver un nouveau contrat, a annoncé jeudi après-midi la Michigan Nurses Association.

Le vote a été approuvé à 95 %, évitant ainsi une grève prévue de cinq jours.

Les membres du Conseil des employés professionnels de la Sparrow Hospital-Michigan Nurses Association (PECSH-MNA) ont commencé à voter lundi. Le vote s’est terminé jeudi et a été comptabilisé le même après-midi. Les travailleurs se seraient mis en grève si le contrat n’avait pas été approuvé.

Le nouveau contrat court jusqu’au 30 octobre 2027.

PECSH-MNA représente 2 000 travailleurs de l’UMH-Sparrow.

Le syndicat et UM-Health Sparrow sont parvenus officieusement à un accord le 14 janvier. Les négociations se poursuivaient depuis août.

Selon PESCH-MNA, le nouveau contrat comprend :

• Augmentations salariales compétitives, la plupart des membres recevant une augmentation comprise entre 20 % et 32 ​​% pendant la durée de la convention.
• Fortes augmentations des différentiels (salaire horaire supplémentaire), y compris pour le quart de nuit, le quart de soir et le week-end.
• Régime de soins de santé garanti égal ou supérieur au régime syndical auquel l’employeur met fin.
• Diminution permanente du coût de la cotisation des membres à Blue Cross Blue Shield à partir de 2026.
• Nouveau langage garantissant l’absence de remplacement permanent des postes chez des sous-traitants (agence) et le maintien des affichages ouverts pour ces postes.
• Extension des protections COVID pour les membres.
• Des prestations accrues pour les employés blessés par la violence au travail.
• Accumulation de vacances pour les membres salariés sur le temps rémunéré payé.
• Prime de ratification.

« Nous sommes vraiment fiers qu’en tant que syndicat, nous soyons restés forts pour obtenir ce dont les infirmières et les professionnels de la santé de Sparrow ont besoin et méritent », a déclaré Leah Rasch, infirmière autorisée et coprésidente de l’équipe de négociation élue du PECSH-MNA dans un communiqué. « Il s’agit de l’un des meilleurs contrats dont on puisse se souvenir dans notre hôpital. Un accord formidable pour nos membres est une victoire pour nous tous, car il contribuera à garantir que Sparrow puisse attirer et retenir suffisamment d’infirmières et de travailleurs de la santé pour prendre parfaitement soin de notre communauté.

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